De 9 bedste websteder til jobsøgning i Rusland

*Redaktørens anmeldelse af de bedste. Om udvælgelseskriterier. Dette materiale er subjektivt, er ikke en reklame og udgør ikke en købsvejledning. Det er nødvendigt at rådføre sig med en ekspert før køb.

Internettet er et af de bedste steder at søge et job, når du ønsker at finde en velbetalt og interessant stilling, hvor du kan vise dine faglige talenter. I denne henseende er den bedre end de klassiske måder at finde ledige stillinger på (jobcentre, aviser med annoncer osv.)..).

Derfor har vi lavet en rangliste over de 9 bedste jobsites i Rusland, hvor du kan finde virkelig interessante job og erhverv.

Bedømmelse af de bedste jobsteder

Nominering	sted	produktnavn	pris
Bedste websteder til jobsøgning	1	HeadHunter ()	5.0
2		4.9
3		4.8
4	Rabota.yandex	4.8
5		4.7
6		4.7
7		4.6
8		4.5
9	Vakant	4.4

HeadHunter

Bedømmelse: 5.0

Hvorfor: Det største websted for jobtilbud.

“Headhunter blev oprindeligt oprettet som en platform til at finde højt kvalificerede fagfolk, erfarne ledere og førende specialister. Publikum er dog vokset betydeligt i årenes løb. Så selv studerende, folk uden erfaring og ufaglærte specialister kan nu finde job på dette websted.

Headhunter er ikke begrænset til én retning, men tilbyder en database med jobtilbud fra arbejdsgivere i alle områder af Rusland. Annoncerne er velgennemtænkte – krav, opgaver og betingelser er angivet på en klar og letforståelig måde. Alle tilbud kontrolleres af moderatorer.

I skrivende stund er over 600 tusind aktuelle ledige stillinger i hele Rusland og over 900 tusind virksomheder, der søger eller planlægger at søge en ny medarbejder, offentliggjort på webstedet.

Fordele

• Den største ressource med annoncer for at finde medarbejdere i Rusland;
• Fuldstændig gratis for jobsøgere;
• Der er ledige stillinger til både højtuddannede og ufaglærte fagfolk.

Ulemper

• Der er mange e-mails fra webstedet;
• Det er svært at slette et CV;
• Hyppig feedback fra HR om uegnede ledige stillinger.

Bedømmelse: 4.9

Hvorfor: En enorm database med ledige stillinger og samarbejde med de største virksomheder i landet.

“SuperJob er et alternativ til Headhunter og har lige siden været i front inden for jobsøgning. Mens sidstnævnte har udvidet sin rækkevidde på arbejdsmarkedet ved at tage fat i ufaglærte job, er dette websted fortsat specialiseret i faglige job.

Ruslands største arbejdsgivere er repræsenteret på portalen – banker, detailkæder, forsikringsselskaber, produktionsvirksomheder. Derfor er det perfekt for jobsøgende, der ønsker at finde en højt kvalificeret – og derfor velbetalt – stilling. Men den skal også matches med. SuperJob-specialisterne kontrollerer manuelt alle tilbud på webstedet.

I skrivende stund har SuperJob omkring 400.000 ledige stillinger i hele Rusland, og en database med virksomheder omfatter 1.5 millioner virksomheder.

Fordele

• Et godt sted at søge efter højt kvalificerede job;
• Manuel kontrol af CV’er og ledige stillinger;
• Praktisk søgning.

Ulemperne ved

• Det er svært at finde ufaglærte job;
• Mange lignende job fra store arbejdsgivere;
• Vanskelig adgang til direkte arbejdsgiverkontakter.

Bedømmelse: 4.8

Hvorfor er det: Et af de bedste websteder til at finde et job “medium”.

På byggepladsen.Det er ikke let at finde en ledig stilling med høje kvalifikationer. Dette websted henvender sig primært til såkaldte “middelklasse-” eller “arbejderklasse”-ansatte. Hvis du har brug for et job som dette, bør du derfor først søge det på dette websted.

På ressourcen kan du også nemt finde job til studerende, folk uden erfaring, fagfolk, der ønsker at tage deltidsarbejde, samt medarbejdere, der søger en stilling på et fjernskift. Det er meget nemmere at finde en lignende ledig stilling her end på de andre platforme på ranglisten. Projektet har et team af moderatorer, der manuelt kontrollerer alle jobtilbud.

Ressourcen er stor nok – i skrivende stund havde den omkring 200 tusind job inden for forskellige områder. Det tilbyder også et praktikantprogram for studerende i samarbejde med store virksomheder.

Fordele

• Godt for studerende og fagfolk med mellemlange kvalifikationer;
• Praktisk søgning;
• lærlingeprogram.

Ulemper

• Få ledige stillinger for højt kvalificerede specialister;
• Få tilbud til topchefer.

Rabota.yandex

Bedømmelse: 4.8

Hvorfor: En samler af job fra andre jobwebsteder.

“Yandex.Work” er ikke et websted med et jobtilbud. Virksomheder vil f.eks. ikke kunne opslå et job her. “Yandex.Job er en samler af job fra andre populære jobwebsteder med tilbud.

Den indsamler især tilbud fra Headhunter, SuperJobs, Work.ru” og flere dusin andre platforme, herunder dem, der også er med i ranglisten. Den har dog også unikke reklamer. Takket være samarbejdet med selskabets eget “Driver Recruitment Centre” er det f.eks. via denne platform, at det er nemmest at få et job i selskabets taxitjeneste – “Yandex.Taxi”.

At tælle antallet af job, der er offentliggjort på denne platform, er umuligt, af indlysende årsager – det har ikke deres egne publikationer, kun indsamlet fra andre tjenester.

Fordele

• Den store database med annoncer fra forskellige tjenester;
• Nem og hurtig måde;
• God katalogisering og klassificering af ledige stillinger.

Ulemper

• Der findes ikke en enkelt standard for annoncer;
• Intet system med enkeltlogon;
• Intet cv at sende.

Bedømmelse: 4.7

Hvorfor det er: Samarbejde med rekrutteringsbureauer, referencemateriale, kontrollerede ledige stillinger.

“Løn.ru er et større projekt om arbejde generelt. Mange informationsartikler og referencematerialer vil hjælpe med at forberede sig på at søge en ny stilling eller ændre den nuværende stilling; værktøjet “Zaplatometr” foreslår en gennemsnitsløn i dit speciale, og samarbejde med rekrutteringsbureauer øger chancerne for en vellykket jobplacering.

Den største fordel ved projektet – manuel screening og jobscreening. Derfor præsenteres kun rigtige job her, ingen “lokkende” job med høje lønninger og uklare ansvarsområder. Derfor er databasen med tilbud fra arbejdsgivere på webstedet naturligvis lidt mindre end på andre platforme – men det er ærligt.

I skrivende stund har websitet en jobdatabase med mere end 100 tusinde job, der er opslået af 32 tusinde arbejdsgivere.

Fordele ved

• En stor database med information og referencemateriale;
• Verificerede ledige stillinger;
• Kontrollerede arbejdsgivere.

Ulemper

• Få ledige stillinger til personer uden erhvervserfaring eller studerende;
• Masser af jobtilbud fra rekrutteringsbureauer.

Bedømmelse: 4.7

Derfor er det: Ideelt sted at søge ufaglærte job.

“Avito er en af de største private rubrikannoncer i Rusland. Den har også en sektion med jobtilbud. I modsætning til de tidligere platforme på listen fokuserer Avito ikke på arbejdsmarkedet, og derfor ligner jobsøgninger eller jobtilbud… bare annoncer. Ingen CV’er eller andre komplikationer.

Faktisk er det derfor Avito erhvervede “specialiseringen” af stedet med ledige stillinger for ufaglærte arbejdere. Den er god for personer med en gymnasial uddannelse, uden erhvervserfaring, uden behov for stillinger med et stort ansvar eller alvorlige krav.

Når det er sagt, er Avito et af de største jobwebsteder. I skrivende stund er der mere end 230 tusind ledige stillinger i hele Rusland.

Fordele

• Maksimal lethed ved jobsøgning;
• Praktisk og brugervenlig grænseflade
• De fleste af funktionerne er tilgængelige selv uden registrering.

Ulemper

• Det er svært at finde kvalificerede job;
• Ingen kontrol af job og arbejdsgivere;
• Der findes ingen ensartet standard for offentliggørelse af ledige stillinger.

Bedømmelse: 4.6

Derfor er det: Den bedste platform til at finde dit første job med efterfølgende karriereudvikling.

Specialiseringen i karrierer afspejles i navnet. På dette websted er det nemmest at finde et job for studerende, der lige er blevet færdiguddannet – eller som stadig studerer – men som er klar til at skabe deres karriere. Det tilbyder også mange praktikprogrammer, der kan hjælpe dig med at få et job i en større virksomhed eller et offentligt organ i fremtiden.

Takket være samarbejdet med headhunterportalen er der dog også ganske almindelige job på dette websted, der er velegnede til folk med erhvervserfaring eller dem, der blot ønsker at ændre deres nuværende stilling. Der er også en stor database med nyttige materialer, der kan hjælpe de studerende med at søge job.

Ifølge de officielle oplysninger er der mere end 50 000 arbejdspladser på projektet. Basen af virksomheder omfatter mere end 90 tusind organisationer fra Rusland og udlandet.

Fordele

• Stor database med praktikpladser;
• En stor database med deltids- og telearbejdejobs;
• Nyttige materialer til studerende og jobsøgende.

Ulemper

• Der er kun få stillinger til fagfolk; de fleste lærepladser er ekstremt dårligt lønnede;
• Mange praktikpladsannoncer angiver ikke engang lønnen.

Bedømmelse: 4.5

Hvorfor det: En enorm database med jobtilbud.

“City of Work” kombinerer funktionaliteten af et almindeligt websted med jobtilbud og en aggregator af jobportaler. Den indeholder derfor både “egne” publikationer og links til materiale fra andre kilder. Desuden har webstedet en stor database med informative artikler, der hjælper jobsøgere med at skrive CV’er, forberede samtaler og endda beskytte sig mod svindel med ansættelser.

Desuden omfatter ressourcens fordele et såkaldt “jobkort” og en unik søgemaskine, takket være hvilken ansøgerne kan finde et godt job uden tidskrævende CV-forsendelser.

Takket være aggregatorfunktionen er “City of Work” en af de største jobdelingsportaler på Runet. Ifølge de officielle oplysninger var der i skrivende stund mere end 1.2 mio. arbejdspladser.

Fordele

• Stor database med informationsmateriale;
• Optimal søgemaskine;
• Eksempler på CV’er, der kan redigeres og downloades.

Ulemper

• Masser af dobbeltarbejde og “skodopgaver”;
• Ingen moderation af tilbud.

Vakant

Bedømmelse: 4.4

Hvorfor: Et af de ældste websteder til jobsøgning.

Vakant er en af de ældste jobsøgningsportaler i ranglisten og også i det russiske segment af internettet. Den blev oprettet i 1999 og har desværre ikke ændret sig meget siden. På trods af den forældede grænseflade er den dog stadig populær hos de “gammeldags” rekrutteringsfolk.

Vakant er derfor et godt websted til at søge et pålideligt, stabilt og fast job. de arbejdspladser, der præsenteres der, er for det meste arbejdspladser i den såkaldte “arbejderklasse”. Selv om der kun er få tilbud fra regionerne.

Ifølge de officielle oplysninger er der omkring 25 tusind ledige stillinger i hele Den Russiske Føderation på Vakante i det øjeblik, hvor denne artikel skrives. Webstedet indeholder også en informationsbase med artikler om forskellige aspekter af beskæftigelse.

Fordele

• Der er mange jobtilbud til den såkaldte “arbejderklasse”;
• Tilbuddene er for det meste fra “gammeldags” virksomheder.

Ulemper

• Forældet grænseflade;
• Få ledige stillinger i regionerne;
• Få højtlønnede job.