Serviceerhverv

Erhverv inden for service – ikke den ansættelsesområde, der skal undervurderes. Den yngre servicepersonale i husstandslokaler og andre erhverv, der tilhører feltets service, vil være mere efterspurgt, meget lang og meget lang.

Derfor er det nødvendigt, sammen med listen over job i efterspørgsel, præcisere og centrale praktiske krav til kandidater.

Særegenheder

Den meget sætning – erhverv inden for service – mange mennesker anser for en foragtelig etiket, noget uværdig og tilgængeligt selv til dem, der ikke skinner intellektuelle dating eller andre talenter. Men hvis du tænker på det, ændrer situationen radikalt. Servicekområdet vokser hurtigt, og dusinvis af procent af befolkningen arbejder i det. I denne sektor er der kommercielle og ikke-kommercielle (statslige, offentlige og endda velgørende organisationer). SPECIFIKKE TRAINTER:

• Materiale- og salgselementer kombineret+
• Der er et stort antal både store og små virksomheder+
• I planen for professionel perfektion er psykologiske øjeblikke vigtigere end for de fleste af de “rigtige” aktivitetsområder+
• Dominans af små virksomheder+
• Høj fleksibilitet og tilpasningsevne+
• Den stærkeste afhængighed er ikke kun fra efterspørgsel, men også fra sæsonbestemte, andre hurtigt skiftende faktorer+
• Dynamisk industriudvikling.

Primære krav

Standard servicesektoren indebærer direkte kontakt med mennesker, og nogle gange straks med et stort antal forskellige mennesker. Fordi dem der ikke ved, hvordan man kommunikerer ikke er i stand til at kommunikere høfligt og tålmodigt, på trods af de meget sandsynlige konflikter, i dette område er ikke et sted. Og nogle gange endda bevidst fremprovokere konflikt fra kunder, bør medarbejderne være i stand til at genkende korrekt at reagere på sådanne situationer. Det er umuligt kategorisk nogen fornærmet eller endda “effektivt sat på plads” + bliver nødt til at være delikatesse. Men tjenesten inden for service er i konstant forandring, og det er nødvendigt hurtigt at udvikle nye færdigheder, fleksibelt genopbygge.

Yderligere vigtige kriterier for professionalisme vil være:

• disciplin+
• et ansvar+
• opfindsomhed+
• Evnen til at navigere i et ukendt sted (for dem, der er nødt til at komme ofte)+
• evnen til at genkende de stemninger og motivation af andre+
• Ydeevne+
• Mulighed for at distribuere din tid og kræfter til at udføre en lang række opgaver på en gang i løbet af skiftet eller en anden+
• God hukommelse, herunder på ansigter, navne, telefonnumre og adresser vil også være en ekstra bonus.

Oversigt over populære erhverv

Først og fremmest er det værd at angive den yngre Service personale. Denne gruppe af mennesker tilhører de medarbejdere, der ikke har travlt direkte i produktion eller håndtering af ejendom til produktion (såsom industrielle specialister). De yngre servicepersonale er opdelt i to undergrupper: en arbejder i beboelse lokaler, den anden – i produktion, service-hjælpemotor og administrative bygninger. Der anvendes Stabil stor efterspørgsel blandt lejere, hotel administratorer (hoteller), vandrehjem og andre lignende institutioner. Sådanne medarbejdere:

• Tilmeld dig at komme og afgå+
• give ordrer til andet personale+
• Regulere konfliktsager+
• ansvarlig for booking værelser samt afskaffelse eller overførsel.

Men blandt erhverv relateret til området for husstanden tjeneste, er der også positioner fra området for catering. Disse omfatter:

• Metrotel+
• Tjeneren (herunder brigadatoren af ​​tjener)+
• Bartendere (herunder bartender brigadegeneral)+
• sommelier+
• Cashira+
• Barista+
• Buffere+
• værtinde+
• Sælgere af kulinariske butikker (afdelinger), boder og pavilloner.

Samt tjeneste sfære omfatter almindelige handel. Det betyder, at det omfatter:

• en sælger+
• butiksassistent+
• Cashier of the Trading Hall+
• Controller-Cashier.

Tilbage til hotellets husstand er det værd at bemærke, at der ikke er over administratorerne der. Ud over dem, det er også for stillingen som overordnet administrator, der administrerer alle forskydninger af kunstnere. I mere eller mindre store hoteller, påtænkes det at skrive en placering specialist. Modtagelse og placering service omfatter også ledere, der overvåger alle nødvendige betingelser for at komme. Tjenesten sfære omfatter også medarbejdere i skønhedssaloner, kosmetologi centre.

Frisører, manicure mestre og makeup artister vil være uvægerligt i efterspørgslen i de kommende årtier. Det er værd at overveje kun at der ikke er den mest relevante viden på kurser og i officielle tekniske skoler (gymnasier). Sandt nok, som grundlag for beherskelse, de er ganske tilstrækkelige. Kritisk vigtige er ikke så meget uddannelse som dygtighed ejerskab af en en eller anden færdighed.

En væsentlig betingelse er også vilje til hele tiden at lære, følg mode, udvikle og forbedre den kunstneriske smag.

Servicesektoren omfatter kommunikation. Fordi postarbejdere kan kalde sig med repræsentanter for Tjenesten Industri. Den samme funktion har telefonister, og dem, der giver uafbrudt drift af edb kommunikationslinjer. I færdiggørelse, er det værd at angiver området for tjenesteydelser i hjemmet. Det kombinerer en række mennesker:

• skræddersyede og forseglingssømme af industriel klatrer+
• Renere og urmager-reparatør+
• Servants Renseri og mæglere+
• Auto mekanik og rejsebureauer+
• Fotografer og specialister i reparation af husholdningsudstyr.

Ud over alle dem der er anført, servicesektoren omfatter mere:

• VVS+
• Elektrikere+
• Forsikringsselskaber+
• Samlere+
• blikkenslagere+
• Specialister i varmeforsyningen, spildevand, gasnet+
• Den tekniske support+
• skraldemanden+
• Udkørselsmaskine.